恒源祥向全國(guó)高校的有志青年發(fā)出邀請(qǐng)，加入我們的團(tuán)隊(duì)！

恒源祥使命：成為歷史的一部分。

恒源祥精神：無(wú)我、無(wú)限、無(wú)中生有。

恒源祥價(jià)值觀：持續(xù)地為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。

招聘崗位：北京恒源祥有限公司 品牌發(fā)展部 項(xiàng)目主管

招聘對(duì)象：2010年本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

招聘人數(shù)：40人

專業(yè)要求：專業(yè)不限

資質(zhì)要求：

1.有使命感，與恒源祥共創(chuàng)未來(lái)，書寫恒源祥新的歷史，成為恒源祥歷史中濃墨重彩的一部分。

2.有愛(ài)心，關(guān)愛(ài)社會(huì)弱勢(shì)群體。

3.有責(zé)任心，關(guān)注社會(huì)，以為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值為己任

4.有創(chuàng)意，做別人想不到理不到，想到了也不能做的事。

注：參加“青年恒好首屆大學(xué)生慈善項(xiàng)目方案征集活動(dòng)”的選手優(yōu)先。

關(guān)于錄用：經(jīng)面試符合條件者雙方簽訂《就業(yè)協(xié)議》，畢業(yè)后簽訂正式勞動(dòng)合同。

關(guān)于薪資：畢業(yè)后月薪稅前人民幣4000元~6000元

工作方式：畢業(yè)前以實(shí)習(xí)形式。

工作地點(diǎn)：北京

實(shí)習(xí)培訓(xùn)地點(diǎn)：上海

簡(jiǎn)歷投遞：http://www.a8888.com/zhaopin.htm

崗位描述：

崗位目的

1、 制定有效的項(xiàng)目發(fā)展策略計(jì)劃和有效開(kāi)拓新的項(xiàng)目，確保品牌通過(guò)相關(guān)項(xiàng)目達(dá)到價(jià)值傳播目標(biāo)。

2、 項(xiàng)目的策劃、資源維護(hù)與組合及落實(shí)重大活動(dòng)的開(kāi)展，確保各項(xiàng)目與產(chǎn)業(yè)集團(tuán)和子公司實(shí)現(xiàn)資源對(duì)接、二次開(kāi)發(fā)等工作的有序開(kāi)展，充分建立恒源祥與消費(fèi)者溝通的平臺(tái)和渠道,并達(dá)到品牌傳播的目標(biāo)。

崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)執(zhí)行各項(xiàng)項(xiàng)目的年度詳細(xì)計(jì)劃，確保通過(guò)各種計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目年度目標(biāo)，以達(dá)到品牌傳播效果。

2、 參與主導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目外部資源完成維護(hù)工作，對(duì)新資源的開(kāi)發(fā)做配合工作，確保項(xiàng)目開(kāi)展的平臺(tái)的完善和提供有利的項(xiàng)目發(fā)展資源。

3、 負(fù)責(zé)落實(shí)部門安排的項(xiàng)目開(kāi)展過(guò)程中各關(guān)鍵環(huán)節(jié)的具體執(zhí)行工作（詳見(jiàn)項(xiàng)目進(jìn)階表），確保每項(xiàng)項(xiàng)目過(guò)程中的工作有效順利完成，并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

4、 負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算情況，執(zhí)行部門安排的項(xiàng)目預(yù)算計(jì)劃，確保整個(gè)項(xiàng)目預(yù)算投入產(chǎn)出比例，控制在可控的指標(biāo)內(nèi)。

5、 負(fù)責(zé)根據(jù)部門的安排，為恒源祥各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、子公司及聯(lián)合體相關(guān)單位提供相關(guān)活動(dòng)計(jì)劃咨詢服務(wù)、相關(guān)資源配置，并協(xié)助執(zhí)行具體工作，確保開(kāi)展的各個(gè)項(xiàng)目，能夠?qū)嶋H有效的為各子公司和產(chǎn)業(yè)集團(tuán)所利用，達(dá)到聯(lián)動(dòng)傳播目標(biāo)。

6、 負(fù)責(zé)配合部門，對(duì)年度項(xiàng)目已經(jīng)執(zhí)行的工作進(jìn)行評(píng)估計(jì)算及整理，確保對(duì)年度各項(xiàng)項(xiàng)目工作開(kāi)展的目標(biāo)達(dá)成，進(jìn)行有效總結(jié)評(píng)定，并為下個(gè)年度目標(biāo)做指導(dǎo)依據(jù)。