為貫徹落實(shí)國(guó)家、省關(guān)于職業(yè)技能提升行動(dòng)的安排部署，2019年-2021年我市將面向企業(yè)職工和高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員、退役軍人、就業(yè)困難人員、殘疾人、貧困勞動(dòng)力、貧困家庭子女等重點(diǎn)群體開展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)，今年市人社系統(tǒng)補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)為34570人次（職業(yè)技能培訓(xùn)31900人次，農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近轉(zhuǎn)移培訓(xùn)400人次，企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)2270人次）。市人社局已將職業(yè)技能提升行動(dòng)列為全市人社系統(tǒng)重點(diǎn)工程，同時(shí)將充分發(fā)揮職能作用，為各部門，工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織發(fā)揮作用提供政策、資金和工作支持。

1.職業(yè)技能提升行動(dòng)主要面對(duì)哪些群體？

結(jié)合當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展新要求，確定了3類人員作為職業(yè)技能行動(dòng)重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象。第一類群體是企業(yè)職工，第二類群體是就業(yè)重點(diǎn)群體，第三類群體是貧困勞動(dòng)力。

2.對(duì)企業(yè)職工如何開展有效培訓(xùn)？

包括企業(yè)新招用職工、在崗職工和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)職工。通過(guò)開展崗前培訓(xùn)、崗中培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，使企業(yè)新招用職工的職業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)盡快滿足上崗需要，使在崗職工不斷適應(yīng)新產(chǎn)業(yè)、新技能的要求，增強(qiáng)就業(yè)穩(wěn)定性；同時(shí)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，提高職工轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)能力，有利于企業(yè)穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)崗位。

3.對(duì)就業(yè)重點(diǎn)群體如何開展有效培訓(xùn)？

包括農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)初高中畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員、退役軍人、就業(yè)困難人員、殘疾人等人員。針對(duì)這些群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要，持續(xù)實(shí)施農(nóng)民工“春潮行動(dòng)”、“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”、新生代農(nóng)民工職業(yè)技能提升計(jì)劃和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃以及勞動(dòng)預(yù)備培訓(xùn)、就業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能提升培訓(xùn)等專項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，促進(jìn)他們盡快實(shí)現(xiàn)技能就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。

4.對(duì)貧困勞動(dòng)力如何開展有效培訓(xùn)？

堅(jiān)持培訓(xùn)一人、脫貧一戶。貧困勞動(dòng)力一技在手、終身受益，加強(qiáng)技能培訓(xùn)對(duì)于貧困家庭穩(wěn)定脫貧意義重大。面向貧困勞動(dòng)力、貧困家庭子女開展免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)生活費(fèi)等補(bǔ)貼，加大技能脫貧攻堅(jiān)力度，促進(jìn)他們實(shí)現(xiàn)技能脫貧。

5.與之前的職業(yè)培訓(xùn)政策相比，有哪些創(chuàng)新性措施？

創(chuàng)新政策主要有4個(gè)方面：

一是按照高危行業(yè)企業(yè)從業(yè)人員和各類特種作業(yè)人員必須培訓(xùn)合格后上崗的要求，把高危行業(yè)企業(yè)從業(yè)人員和各類特種作業(yè)人員安全技能培訓(xùn)列入企業(yè)崗前培訓(xùn)范圍，并按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。

二是所有企業(yè)職工參加的職業(yè)技能培訓(xùn)全部納入政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)范圍。企業(yè)職工參加崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)且取得初、中、高級(jí)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書、特種作業(yè)操作證書、培訓(xùn)合格證書的，按照實(shí)事求是、分類施策的原則，根據(jù)不同職業(yè)工種的培養(yǎng)成本，給予每人最高不超過(guò)2200元培訓(xùn)補(bǔ)貼，取得技師、高級(jí)技師證書的分別給予不低于3000元、5000元的培訓(xùn)補(bǔ)貼。突破原有政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)政策不包括未繳納失業(yè)保險(xiǎn)企業(yè)職工，把所有企業(yè)職工參加的職業(yè)技能培訓(xùn)全部納入政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)范圍。

三是高級(jí)工培訓(xùn)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)明確為6000元以上。樹立目標(biāo)導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)職業(yè)技能培訓(xùn)從初、中級(jí)向中、高級(jí)轉(zhuǎn)變，把企業(yè)新型學(xué)徒制高級(jí)工培訓(xùn)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)明確為6000元以上。原有政策是中技工、高級(jí)工的企業(yè)新型學(xué)徒制補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)都是4000元以上，此次明確為中級(jí)工4000元以上、高級(jí)工6000元以上。四是給予院校每人5000元補(bǔ)貼。堅(jiān)持就業(yè)導(dǎo)向、激發(fā)培訓(xùn)主體積極性，對(duì)企業(yè)舉辦或參與舉辦職業(yè)院校的，根據(jù)畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè)1年以上人數(shù)，給予院校每人5000元補(bǔ)貼。

來(lái)源| 唐山人力資源與社會(huì)保障局官網(wǎng)

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